minimalizace ztrát
maximalizace zisku
subjektivní hodnocení
IS = souhrn činností, procedur, lidí a technologií majících za cíl sběr relevantních dat, jejich uchování do doby potřebnosti a zpracování a použití.
fce: sběr dat, uchování dat, zpracování a přenos dat
Informace: pro rozhodování / zpráva / zajišťovací data (background)
informuje / instruuje / motivuje
Cíle podniku jsou ovlivněny:
Podmínkami: okolí, vnitřní situace, spolupracovníci, charakter úloh
Strukturálními proměnnými: specializace, rozdělení přikazovacích práv, procesy, pracovní místa
Charakter řešených úloh: personální, časový, obsahový; strukturovanost, proměnlivost, četnost, podobnost
Faktory ovlivňující informační potřebu: vnější / vnitřní: účel organizace, velikost, struktura
klasifikace informace:
ne / formální
kvantitativní, kvalitativní, pragmatické (množství, sémantika a význam)
technologické, hodnotové a dynamické (jak, za kolik a kdy)
funkční a časové hledisko (historická, řídící a plánovací)
podle zdroje
on-line / off-line
strukturní, signální a genetická(základní stavba, odraz procesů a obecné předpisy pro reprodukci)
Informační potřeba transformačního místa:
NIM: nutná informační množina
PIMmin: minimální postačující informační množina
základní objektivní redundance = pro zabezpečení přesnosti a pochopení
PIMsubj: subjektivní postačující informační množina
subjektivní redundance = vyžadována / rozpoznávána subjektem, proměnlivé i v čase u jednoho subjektu
Iopt: optimální množství (dále víc než obj redundance)
Žádné komentáře:
Okomentovat